Sprijinim refugiatii din Ucraina. Doneaza si tu pentru Crucea Rosie Romana in sprijinul lor. Orice suma conteaza.

Cum stii ca schimbarea jobului este benefica pentru tine? Iata 5 indicii care sa te puna pe ganduri

Publicat:

Sunt multe motive pentru care oamenii isi pierd motivatia pentru a merge la locul de munca. Acest lucru este perfect normal, mai ales daca ai adunat multe frustrari de-a lungul anilor de lucru. Salariul mic, programul rigid, colectivul neprietenos sunt doar cateva din motivele care te-ar putea face sa iti doresti o schimbare in cariera. Chiar daca ai o diploma in domeniul in care lucrezi sau esti pe cale sa obtii cretificarea dupa ce iti finalizezi studiile, poate ca este timpul sa iei in considerare beneficiile pe care un nou job ti le poate aduce. Daca vrei sa afli care sunt semnele ca un job…

Citeste articolul mai departe pe romanialibera.ro…  

Sursa articol: romanialibera.ro


Stiri pe aceeasi tema

Care e diferența dintre un angajat motivat și unul care și-a pierdut complet interesul? Afla aici!

16:10, 16.05.2024 - La fel cum intr-o orchestra simfonica fiecare instrument trebuie sa cante armonios pentru a crea o melodie minunata, și intr-o companie, fiecare angajat trebuie sa fie motivat și implicat pentru a atinge succesul. Daca simți ca unul sau mai mulți dintre angajații tai și-au pierdut motivația și dorința…

Vrei sa știi de ce angajații tai demisioneaza pe banda rulanta? Uite cateva posibile cauze!

14:36, 16.05.2024 - Fiecare demisie este o poveste cu multiple nuanțe, dar, totuși, exista motive comune care stau in spatele acestor decizii. De ce angajații tai par sa demisioneze pe banda rulanta? Ei bine, pot fi mai multe aspecte care declanșeaza acest lucru care pot fi luate in considerare, iar ințelegerea lor poate…

Sectorul de activitate in care au disparut peste 500.000 de angajați

10:50, 01.05.2024 - In prezent, in industria prelucratoare lucreaza 1,09 milioane de oameni, pe cand in anul 2000 numarul lor era de 1,56 milioane. Salariul mediu net a ajuns la 4.325 de lei in februarie 2024, in crestere cu 11% fata de aceeasi luna a anului trecut, potrivit zf.ro. Fabricile din Romania au pierdut aproape…

Ziua Muncii. In ultimii 25 de ani, fabricile din Romania au pierdut aproape 500.000 de angajati

10:40, 01.05.2024 - Fabrici le din Romania au pierdut aproape 500.000 de angajati in ultimii 25 de ani. Sarbatorim 1 Mai, Ziua Muncii, insa nu putem sa nu ne amintim ca fabricile din Romania au avut de suferit din cauza unor pierderi semnificative de angajați. Fabricile din Romania au pierdut aproape 500.000 de angajati…

De ce isi urasc angajații romani locul de munca

15:01, 16.04.2024 - Aproape 41% dintre angajati sunt nemultumiti si foarte nemultumiti de actualul loc de munca, salariul, relatia cu managerul si lipsa recunoasterii profesionale fiind principalele motive de frustrare, conform celui mai recent sondaj realizat de eJobs.ro si Up Romania. Astfel, potrivit sursei citate,…

Aproape jumatate din angajați sunt nemultumiti si foarte nemultumiti de actualul loc de munca. Ce ii supara pe romani la serviciu, conform celui mai recent sondaj

13:15, 16.04.2024 - Conform studiului, 34% dintre angajati exprima nemultumiri in legatura cu jobul lor actual, in timp ce 7% se declara foarte nemultumiti. La celalalt pol, 54% dintre respondenti spun ca sunt multumiti, iar 6% foarte multumiti de mediul de lucru si de etapa in care se afla cariera lor."Intrebati de ce…

Sondaj eJobs x Up Romania: 41% dintre angajați sunt nemulțumiți și foarte nemulțumiți de actualul loc de munca. Salariul, relația cu managerul și lipsa recunoașterii profesionale sunt principalele motive de frustrare. O treime declara ca iși va schimba jo

11:31, 16.04.2024 - Conform celui mai recent sondaj realizat de eJobs.ro și Up Romania, 34% dintre angajați exprima nemulțumiri in legatura cu jobul lor actual, in timp ce 7% se declara foarte nemulțumiți. La celalalt pol, 54% dintre respondenți spun ca sunt mulțumiți, iar 6% foarte mulțumiți de mediul de lucru și de etapa…

Blocul Național Sindical acuza: „Noua Lege a pensiilor interzice cumulul pensiei cu salariul pana la varsta de 70 de ani”

19:15, 21.03.2024 - Blocul Național Sindical atrage atenția ca prevederile art. 46 alin.(2) din Legea nr. 360/2023 și art. 19 din Normele metodologice sunt susceptibile de urmatoarele efecte juridice:- obiectul de reglementare și scopul urmarit ale art. 46 alin.(2) din Legea nr.360/2023 ridica probleme de neconstituționalitate,…


Ce parere ai despre aceasta stire?