Sprijinim refugiatii din Ucraina. Doneaza si tu pentru Crucea Rosie Romana in sprijinul lor. Orice suma conteaza.

Angajatorii, obligaţi să majoreze salariul minim

Publicat:

Angajatorii care au incadrati in munca angajati cu salariul minim brut pe economie au obligatia ca incepand cu luna ianuarie 2015 sa majoreze salariile de la 900 de lei la 975 de lei. In caz contrar, risca amenzi de pana la 2.000 de lei. De la 1 ianuarie, potrivit unei Hotarari de Guvern, salariul minim brut pe economie creste cu 75 de lei. Dupa cum a explicat , inspector sef al Inspectoratului teritorial de Munca (ITM) Salaj, in prezent salariul minim brut pe economie este de 900 de lei lunar pentru un progam complet de lucru de 168 de ore, ceea ce inseamna o remuneratie de 5,78…

Citeste articolul mai departe pe magazinsalajean.ro…  

Sursa articol: magazinsalajean.ro


Stiri pe aceeasi tema

Amenzi de peste 400.000 de lei aplicate de inspectorii de munca, intr-o singura luna!

01:05, 10.05.2024 - CONTROALE… Luna aprilie s-a dovedit una plina de evenimente pentru inspectorii de munca vasluieni. Astfel, in urma controalelor efectuate au fost aplicate 59 de amenzi contravenținale a caror valoare s-a ridicat la 424.000 de lei. De asemenea, au fost descoperite și 16 persoane care prestau munca fara…

Locuri de munca pentru romani in țari din Europa. Peste 200 de posturi disponibile. LISTA, salarii, condiții de angajare

08:35, 09.05.2024 - Locuri de munca pentru romani in țari din Europa. Peste 200 de posturi disponibile. LISTA, salarii, condiții de angajare Locuri de munca. Angajatorii din Spatiul Economic European ofera, prin intermediul retelei EURES Romania, 214 locuri de munca. Salariile pot ajunge la 3000 sau chiar 6000 de euro,…

Locuri de munca pentru romani in țari din Europa. Unde se fac angajari. LISTA posturilor, salarii și beneficii

08:05, 30.04.2024 - Locuri de munca pentru romani in țari din Europa. Unde se fac angajari. LISTA posturilor, salarii și beneficii Locuri de munca. In aceasta perioada, sunt disponibile 240 de locuri de munca oferite de angajatorii din Spatiul Economic European. Romanii au acces la aceste posturi, prin reteaua Eures Romania.…

Inspectorii ITM Timiș invita angajatorii la discuții, de Ziua Securitații și Sanatații Muncii

13:51, 26.04.2024 - Ziua Internaționala a Securitații și Sanatații in Munca este marcata și la Timișoara, la sediul Inspectoratului Teritorial de Munca. Cei de la ITM invita angajatorii din județ pentru o discuție despre importanța prevenirii accidentelor la locul de munca, iar zece reprezentanți ai firmelor care nu au…

Produsul de la LIDL care s-a epuizat, desi are un pret piperat. Costa aproape cat salariul minim pe economie

17:15, 04.04.2024 - Un produs ravnit de multe gospodine nu mai este pe stoc in unitațile comerciale Lidl din Romania. Informația a revenit in atenția publicului, dupa ce mai mulți clienți s-au declarat intristați de situație. Vestea a fost insa, surprinzatoare, avand in vedere costul prezentat de produs. Produsul de la…

Doar 24% dintre companii anticipeaza creșteri salariale de peste 10%

13:40, 29.03.2024 - Companiile doresc sa creasca in acest an salariile pentru angajați, pe fondul unei piețe competitive a locurilor de munca, insa creșterea nu va fi uniforma in toate tipurile de locuri de munca și industrii. Astfel ca, in timp ce 78% dintre organizații au inclus creșteri salariale in strategiile lor…

Locuri de munca unde poți caștiga peste 4.000 de lei fara sa ai studii superioare

16:05, 18.03.2024 - Un dispecer și un vopsitor auto caștiga in medie 4.000 de lei pe luna, in vreme ce un crupier primește in același interval de timp 4.200 de lei, arata datele Salario, comparatorul de salarii realizat de catre Ejobs.„Angajatorii cauta activ candidați pentru astfel de roluri, punandu-le la dispoziție…

Obligație! Firmele trebuie sa  majoreze salariile angajaților incadrați cu salariul minim de peste 2 ani!

07:00, 12.03.2024 - Inspecția Muncii reamintește cp firmele și alți angajatori din Romania au  obligația de a majora remunerațiile angajaților incadrați cu salariul minim garantat de peste 2 ani. Obligația a fost introdusa in Codul Muncii in anul 2021, odata cu intrarea in vigoare a O.U.G. nr.142/2021,și  prevede ca ”incepand…


Ce parere ai despre aceasta stire?