Care este legatura dintre fericirea angajatilor si INOVATIE: afla de la Simona Nicolaescu (Dynamic Human Resources) la WALL-STREET 360
Publicat:Simona Nicolaescu, Managing Partner in cadrul companiei Dynamic Human Resources, este invitata emisiunii de business WALL-STREET 360 de astazi, ora 12:30. Afla de la Simona care este legatura dintre fericirea angajatilor unei companii si performanta acestora transpusa in proiecte de inovatie.
Simona Nicolaescu este Managing Partner in cadrul companiei Dynamic Human Resources, cu o experienta de peste 15 ani in variate domenii ca resurse umane, publicitate si real estate. A infiintat aceasta companie din dorinta de a oferi servicii de resurse umane de impact companiilor si angajatilor…
Citeste articolul mai departe pe wall-street.ro…
Sursa articol: wall-street.ro
Stiri pe aceeasi tema
Antibiotice Iași investește in digitalizare pentru tranziția la un business sustenabil
09:31, 25.04.2024 - Procesul de transformare digitala a companiei Antibiotice Iași trece la un nou nivel, prin colaborarea cu IBM Romania și cuprinde proiecte etapizate pana in anul 2030 Antibiotice Iași a incheiat un nou contract cu IBM Romania Consulting, singura companie de Tehnologie cu o divizie integrata de Consulting…
Primele imagini cu Polestar Phone, smartphone-ul companiei suedeze
15:35, 22.04.2024 - Dupa cum era de așteptat, avand in vedere limbajul de design al Polestar in industria auto, telefonul Polestar va folosi o abordare minimalista. Desigur ca brand-ul suedez incearca o abordare premium, astfel ca telefonul vine cu margini de 2 mm și un aspect foarte modern. Dezvoltarea a fost facuta in…
Afacerile Antibiotice Iași in creștere cu 24% in 2023, consolideaza dezvoltarea companiei
17:25, 17.04.2024 - Afacerile Antibiotice Iași in creștere cu 24% in 2023, consolideaza dezvoltarea companiei. Antibiotice SA (simbol ATB) a remis Bursei de Valori Bucuresti, in data de 17.04.2024, raportul administratorilor și opinia auditorului cu privire la situațiile financiare aferente perioadei ianuarie-decembrie…
Poștașii intra de luni in GREVA GENERALA. Revendicarile angajatilor
20:55, 31.03.2024 - Poștașii intra de luni in GREVA GENERALA. Revendicarile angajatilor Conducerea companiei Posta Romana a anuntat ca a luat, duminica, la cunostinta de decizia Sindicatului Lucratorilor Postali din Romania de a declansa conflictul colectiv de munca sub forma unei greve generale in data de 1.04.2024, relateaza…
SONDAJ: Angajatii de la stat considera ca nu primesc salariul pe care il merita, 40% spun ca un venit lunar motivant este de 1.500-2.000 euro. 7 din 10 angajati la stat nu au participat la cursuri de formare profesionala
10:55, 13.03.2024 - ”Aproape 72% dintre angajatii la stat nu au urmat, in ultimii ani, cursuri de formare profesionala care sa le imbunatateasca competentele la locul de munca, in special pe cele digitale”, arata un sondaj realizat de Centrul de Formare APSAP, desi institutiile statului sunt obligate prin lege sa investeasca…
Bugetarii considera ca merita sa fie platiți mai bine și iși doresc 1.500 de euro pe luna, conform unui sondaj. Majoritatea nu au participat niciodata la un curs de formare
10:55, 13.03.2024 - ”Aproape 72% dintre angajatii la stat nu au urmat, in ultimii ani, cursuri de formare profesionala care sa le imbunatateasca competentele la locul de munca, in special pe cele digitale”, arata un sondaj realizat de Centrul de Formare APSAP, desi institutiile statului sunt obligate prin lege sa investeasca…
Cumparari directe: Proiectul tehnic pentru realizarea unei cladiri de legatura intre doua imobile ale Spitalului Clinic de Pneumoftiziologie Constanta, elaborat de Zen Proiect Consulting SRL (DOCUMENTE)
13:15, 08.03.2024 - Spitalul Clinic de Pneumoftiziologie Constanta intentioneaza sa realizeze o cladire de legatura intre corpul C7 si corpul C8. Contractul "Proiect tehnic pentru cladire de legatura intre corp C7 si corp C8 si asistenta tehnica din partea proiectantului pe perioada de executie a lucrarilorldquo; a fost…
Cum sa pregatești un plan de beneficii in 5 pași?
11:11, 29.02.2024 - Elaborarea și implementarea unui plan de beneficii atractiv este direct responsabila pentru evoluția angajaților și a companiei deopotriva. Pe langa faptul ca va ghida compania spre rezultate bune pe termen lung, investiția intr-un plan de beneficii relevant și eficient crește performanța angajaților…
se inchide automat in 30 secunde
